Työelämälähtöistä toimintaa Taitamossa

Taitamo on valmennusympäristö, joka tarjoaa yksilöllisiä valmennuspolkuja kohti työelämää joensuulaisille työttömille työnhakijoille. Taitamon tiimeissä on paikkoja eri kohderyhmille, joita ovat: Työkokeilijat, työsuhteiset Taitamo-työntekijät, avustavat ohjaajat, oppisopimuskoulutusta suorittavat ohjaajat sekä pienimuotoisesti kuntouttavassa työtoiminnassa olevat. Tekniikka-tiimin nykyisiin toimintoihin kuuluvat polkupyörähuolto, pienkonehuolto, pneumatiikan oppimisympäristö ja laserleikattujen tuotteiden valmistus, joista kolme ensimmäistä on PAIKKO- hyväksyttyjä oppimisympäristöjä. Tiimin työvalmentajana toimii Riku Kuikka ja ohjaajana Vesa […]

Kokemus vaikuttaa!

Mielenterveysaktivismiryhmä Koalan Kokemusvaikuttajakoulutus eli KoVa-koulutus on kokemusasiantuntijakoulutus, jossa painotetaan kokemustiedon hyödyntämistä vaikuttamisen työkaluna. Koulutus on suunnattu 18–35-vuotiaille, mielenterveyden häiriöitä tai psyykkistä oireilua kokeneille nuorille aikuisille. Koulutuksia järjestetään lähi- ja etäkoulutuksena sekä hybridinä. Mikä sai lähtemään mukaan KoVa-koulutukseen? Pitkään mietin kouluttautumista kokemusvaikuttajaksi. Ajatus omien kokemusten hyödyntämisestä ja mahdollisuus työllistyä kokemusteni avulla ollut pitkään haaveena. Sairasloma sekä traumakokemukset ovat estäneet työntekoa ja […]

Näppäimistön ääniä Meri-Lapista

Tornion kulmilla keilahallin yhteydessä on pienehkö paja, jonka äänimaailmaan kuuluu parin kymmenen tietokoneen tasainen hurina. Väliin mahtuu myös supinaa sekä tupinaa teknologian aiheuttamasta päänvaivasta, mutta yleensä mitä kuulet, on hiiren klikkaukset ja tasainen näppäimistön nakutus. Tornion Työvoimalasäätiön ICT- sekä Indie-pelipaja tuntuvat välillä ruuhkaisilta ja kiireisiltä, mutta otamme yleensä aika rennosti. Saavuin itse pajalle 2022, ja olin aluksi vähän hukassa sen […]

Viemme ammatillista toimintaa eteenpäin

Väentuvalla on päivitetty PAIKKO-raportteja tämän vuoden aikana oikein urakalla. Olemme kehittäneet toimintojamme aktiivisesti viimeisten vuosien aikana, ja se näkyy myös raporttien kasvaneessa määrässä. On ollut virkistävää katsoa Väentupaa eri tutkintojen näkökulmasta ja huomata, miten paljon eri toimintoja yhdistyksen sisällä on ja miten ammatillista toimintaa viemme eteenpäin. Työllistämme ja valmennamme Väentupa ry on perustettu 1986 päihdehoitokoti Seukkalan toiminnan ympärille. Siitä toiminta […]

Kasvatamme taimia ja osaamista

Alavuden kaupungin A-Pesti Oy:n työtoimintoihin lukeutuvassa Toiminnan kukassa voi kerryttää laajasti puutarha-alan osaamista. Toimintayksikkö Toiminnan kukka ja Alavuden kaupungin viherpalvelut ovat tiiviissä yhteistyössä keskenään ja molemmat toimivat kasvinkasvatustilojen osalta samassa toimitilassa. Toiminnan kukka kukoistaa Toiminnan kukassa tuotetaan kaupungin viherpalvelulle kasveja ja samalla osallistuja oppii uusia taitoja. Valmentajien lisäksi osallistujien kanssa työskentelevät osan vuodesta myös kaupungin viherpalvelun ammattilaiset. Monen osallistujan tie […]

Oppia ja kokemusta korjaamoalasta

Lahdessa valmentautujat pääsevät korjaamaan ulkopuolisten asiakkaiden autoja monipuolisesti nykyaikaisilla työkaluilla. Autotoimialalla eli Autolla toimitaan ympäristössä, joka on suunniteltu alun perinkin korjaamotilaksi, joten sieltä löytyy kaikki tarvittavat ilmanvaihdosta erotuskaivoihin. Lahden nuorisopalveluiden Nuorten työ- ja valmennuspalveluiden yksikkö tarjoaa 15–29-vuotiaille lahtelaisille työllistymistä ja kouluttautumista edistäviä palveluita. Yksi seitsemästä toimialasta on Autotoimiala eli Auto. Käytännössä Autolla työskennellään kuin missä tahansa monimerkkikorjaamossa, mutta tekijät vaan […]

Videoitu oppimisympäristö yrityksessä

Toukokuussa 2024 Osaajia Kuhmon yrityksille (OSKU) -hankkeessa kuhmolaisen matkailualan yrityksen Hotelli Kalevalan oppimisympäristö vietiin virtuaalimaailmaan. Pilotoinnissa kerrossiivouksen työtehtäviä mallinnettiin yksityiskohtaisesti 3D-kuvauksella eli rakennettiin siitä digitaalinen kaksonen.OSKU-hankkeessa haluttiin kokeilla, miten digitaalinen työympäristö istuu opinnollistettuihin oppimisympäristöihin ja olisiko se yritykselle hyödyllinen apukeino perehdyttämistyöhön. Hotelli Kalevalan kerrossiivous on tunnistettu alan ammatillisen opettajan kanssa oppimisympäristöksi PAIKKO-järjestelmässä Matkailualan perustutkintoon ja Majoitusyrityksen puhtauspalvelut tutkinnon osaan pohjautuen […]

Poistotekstiilistä uutta puhtia Elävä säätiöllä

Elävä säätiöllä on tunnistettu ahkerasti oppimisympäristöjä viime vuoden aikana ja nyt kerrommekin tarkemmin Siilinjärven toimipisteen poistotekstiilin lajittelusta. Poistotekstiilin lajittelussa on mahdollista saada osaamistodistus tekstiilinlajittelussa toimimisesta, joka sisältyy tekstiili- ja muotialan perustutkintoon. Lisäksi tarjolla on oppia ja kokemuksia ylipäätään työelämästä: työelämän pelisäännöistä, työyhteisössä toimimisesta sekä mokailuista ja mikä parasta, myös onnistumisista. Poistotekstiilin lajittelu pähkinänkuoressa Millaista se poistotekstiilin lajittelu sitten on ja […]

Kirppis & Eko-ompelimo Aava – luovuuden lähde

Kirppis & Eko-ompelimo Aava (tuttujen kesken pelkkä Aava) on yksi Jyväskylän Suvanto ry:n toimipisteistä. Aava aloitti toimintansa huhtikuussa 2023 ja on hieman reilussa vuodessa kasvanut upeaksi kokonaisuudeksi. Jyväskylän Suvanto ry tuottaa Keski-Suomen Hyvinvointialueelle kuntouttavaa työtoimintaa. Lisäksi toiminnassamme on mahdollista olla työkokeilussa, suorittaa erilaisia Rikosseuraamuslaitoksen rangaistusmuotoja tai työskennellä palkkatuella. Ajatus Aavasta syntyi, kun pohdimme työvalmennusalustan laajentamista. Pienestä ajatuksesta syntyi vintage-henkiseksi kirppariksi […]

Osaamista työkokeilusta ja palkkatukityöstä

Viitasaaren kaupungin työllisyysyksiköllä on käytössä PAIKKO-extra ja se antaa mahdollisuuden tunnistaa myös työpajan ulkopuolisia työympäristöjä. Viime kesänä PAIKKO-tiimi pääsi tutustumaan Savivuoren näkötornin mahtaviin maisemiin Viitasaarella. Kiipesimme kuntoportaita ja tutkailimme yhdessä Tuunaripajan oppimisympäristöjä kokonaisuutena. Pajamyymälän ja näkötornin kioskikahvion hoitamisen lisäksi esiin nousi paljon muitakin mahdollisuuksia kerryttää osaamista. Monipuoliset kohteet Työllisyyspäällikkö Mervi Paananen kertoo, että työllisyysyksikön tehtäviin kuuluvat myös työkokeilujen järjestäminen kaupungin […]