Yleinen Oppimisympäristöraportit

Kasvatamme taimia ja osaamista

Kirsi Hiekkala 20.11.2024 20.11.2024 0 Yleinen kehittäminen, opinnollistaminen, oppimisympäristö, osaamisentunnistaminen, osaamistodistus, PAIKKO, työvalmennus

Alavuden kaupungin A-Pesti Oy:n työtoimintoihin lukeutuvassa Toiminnan kukassa voi kerryttää laajasti puutarha-alan osaamista. Toimintayksikkö Toiminnan kukka ja Alavuden kaupungin viherpalvelut ovat tiiviissä yhteistyössä keskenään ja molemmat toimivat kasvinkasvatustilojen osalta samassa toimitilassa. Toiminnan kukka kukoistaa Toiminnan kukassa tuotetaan kaupungin viherpalvelulle kasveja ja samalla osallistuja oppii uusia taitoja. Valmentajien lisäksi osallistujien kanssa työskentelevät osan vuodesta myös kaupungin viherpalvelun ammattilaiset. Monen osallistujan tie […]

Oppia ja kokemusta korjaamoalasta

Kirsi Hiekkala 16.10.2024 16.10.2024 0 Yleinen kehittäminen, opinnollistaminen, oppimisympäristö, osaaminen, osaamistodistus, PAIKKO, työpajatoiminta, työvalmennus

Lahdessa valmentautujat pääsevät korjaamaan ulkopuolisten asiakkaiden autoja monipuolisesti nykyaikaisilla työkaluilla. Autotoimialalla eli Autolla toimitaan ympäristössä, joka on suunniteltu alun perinkin korjaamotilaksi, joten sieltä löytyy kaikki tarvittavat ilmanvaihdosta erotuskaivoihin. Lahden nuorisopalveluiden Nuorten työ- ja valmennuspalveluiden yksikkö tarjoaa 15–29-vuotiaille lahtelaisille työllistymistä ja kouluttautumista edistäviä palveluita. Yksi seitsemästä toimialasta on Autotoimiala eli Auto. Käytännössä Autolla työskennellään kuin missä tahansa monimerkkikorjaamossa, mutta tekijät vaan […]

Videoitu oppimisympäristö yrityksessä

Kirsi Hiekkala 18.9.2024 18.9.2024 0 Yleinen kehittäminen, opinnollistaminen, oppimisympäristö, osaaminen, osaamisentunnistaminen, osaamistodistus, PAIKKO, työvalmennus

Toukokuussa 2024 Osaajia Kuhmon yrityksille (OSKU) -hankkeessa kuhmolaisen matkailualan yrityksen Hotelli Kalevalan oppimisympäristö vietiin virtuaalimaailmaan. Pilotoinnissa kerrossiivouksen työtehtäviä mallinnettiin yksityiskohtaisesti 3D-kuvauksella eli rakennettiin siitä digitaalinen kaksonen.OSKU-hankkeessa haluttiin kokeilla, miten digitaalinen työympäristö istuu opinnollistettuihin oppimisympäristöihin ja olisiko se yritykselle hyödyllinen apukeino perehdyttämistyöhön. Hotelli Kalevalan kerrossiivous on tunnistettu alan ammatillisen opettajan kanssa oppimisympäristöksi PAIKKO-järjestelmässä Matkailualan perustutkintoon ja Majoitusyrityksen puhtauspalvelut tutkinnon osaan pohjautuen […]

Poistotekstiilistä uutta puhtia Elävä säätiöllä

Kirsi Hiekkala 28.8.2024 28.8.2024 0 Yleinen kehittäminen, oppimisympäristö, osaamisentunnistaminen, PAIKKO, työpajatoiminta, työvalmennus

Elävä säätiöllä on tunnistettu ahkerasti oppimisympäristöjä viime vuoden aikana ja nyt kerrommekin tarkemmin Siilinjärven toimipisteen poistotekstiilin lajittelusta. Poistotekstiilin lajittelussa on mahdollista saada osaamistodistus tekstiilinlajittelussa toimimisesta, joka sisältyy tekstiili- ja muotialan perustutkintoon. Lisäksi tarjolla on oppia ja kokemuksia ylipäätään työelämästä: työelämän pelisäännöistä, työyhteisössä toimimisesta sekä mokailuista ja mikä parasta, myös onnistumisista. Poistotekstiilin lajittelu pähkinänkuoressa Millaista se poistotekstiilin lajittelu sitten on ja […]

Kirppis & Eko-ompelimo Aava – luovuuden lähde

Kirsi Hiekkala 19.6.2024 19.6.2024 0 Yleinen kehittäminen, oppimisympäristö, osaaminen, osaamisentunnistaminen, osaamistodistus, PAIKKO, työvalmennus

Kirppis & Eko-ompelimo Aava (tuttujen kesken pelkkä Aava) on yksi Jyväskylän Suvanto ry:n toimipisteistä. Aava aloitti toimintansa huhtikuussa 2023 ja on hieman reilussa vuodessa kasvanut upeaksi kokonaisuudeksi. Jyväskylän Suvanto ry tuottaa Keski-Suomen Hyvinvointialueelle kuntouttavaa työtoimintaa. Lisäksi toiminnassamme on mahdollista olla työkokeilussa, suorittaa erilaisia Rikosseuraamuslaitoksen rangaistusmuotoja tai työskennellä palkkatuella. Ajatus Aavasta syntyi, kun pohdimme työvalmennusalustan laajentamista. Pienestä ajatuksesta syntyi vintage-henkiseksi kirppariksi […]

Osaamista työkokeilusta ja palkkatukityöstä

Kirsi Hiekkala 15.5.2024 15.5.2024 0 Yleinen oppimisympäristö, osaaminen, osaamisentunnistaminen, osaamistodistus, PAIKKO, työkokeilu, työvalmennus

Viitasaaren kaupungin työllisyysyksiköllä on käytössä PAIKKO-extra ja se antaa mahdollisuuden tunnistaa myös työpajan ulkopuolisia työympäristöjä. Viime kesänä PAIKKO-tiimi pääsi tutustumaan Savivuoren näkötornin mahtaviin maisemiin Viitasaarella. Kiipesimme kuntoportaita ja tutkailimme yhdessä Tuunaripajan oppimisympäristöjä kokonaisuutena. Pajamyymälän ja näkötornin kioskikahvion hoitamisen lisäksi esiin nousi paljon muitakin mahdollisuuksia kerryttää osaamista. Monipuoliset kohteet Työllisyyspäällikkö Mervi Paananen kertoo, että työllisyysyksikön tehtäviin kuuluvat myös työkokeilujen järjestäminen kaupungin […]

Luonto toimii TUVA-valmennusympäristönä

Kirsi Hiekkala 17.4.2024 0 Yleinen kehittäminen, opinnollistaminen, oppimisympäristö, osaamisentunnistaminen, osaamistodistus, PAIKKO, työpajatoiminta, työvalmennus

Oulun kaupungin nuorten työpajoilla on käytössä luontolähtöisen työpajatoiminnan malli, joka perustuu ajatukselle, että ihminen on osa luontoa. Valmennusta kutsutaan toiminnalliseksi ympäristökasvatukseksi. Toimintaa on vakiinnutettu kaikille pajoille, ja sen keskeisenä tavoitteena on edistää osallistujien hyvinvointia fyysisesti, psyykkisesti ja sosiaalisesti. Luonnossa osallisuutta syntyy toiminnallisuuden, yhteisöllisyyden ja elämyksellisyyden myötä. Retkiä, ympäristötaidetta ja valokuvausta Pajoille on luotu omat vuosikellot, joiden avulla luontotoimintaa suunnitellaan huomioiden […]

Vapaaehtoinen poimii monipuolista osaamista

Kirsi Hiekkala 18.3.2024 23.4.2024 0 Yleinen kehittäminen, opinnollistaminen, oppimisympäristö, osaaminen, osaamisentunnistaminen, osaamistodistus, PAIKKO

OLKA® on koordinoitua järjestö- ja vapaaehtoistoimintaa ja sen toimintamalli on valtakunnallinen. Jyväskylässä OLKA-pisteitä on kaksi sekä sairaala Novassa että Kansalaistoiminnankeskus Matarassa. Molemmat ovat tunnistettuja oppimisympäristöjä ja niissä voidaan tunnistaa vapaaehtoisena toimivien osaamista PAIKKO-osaamistodistukseen. Sairaala Novassa Keski-Suomen hyvinvointialue tuottaa erikoissairaanhoidon palvelut. Sairaala Novan pitkällä käytävällä on myös OLKA-piste ja siellä tapaamme vapaaehtoistoiminnan kehittäjän Niina Kankare-Anttilan. – Sairaalavapaaehtoisena pääset kohtaamaan paljon erilaisia […]

Kuukauden oppimisympäristö – ja muuta uutta

Susanna Uusitalo 8.3.2024 8.3.2024 0 Yleinen asiakaspalaute, kehittäminen, oppimisympäristö, osaamisen tunnistaminen

Verkkosivumme uudistuvat. Samalla toteutamme muitakin uudistuksia PAIKKOtoiminnassa. Kuukauden oppimisympäristö Tunnistetut oppimisympäristöt ovat toimintamme ydintä. Raportit erilaisten toimijoiden tarjoamista mahdollisuuksista on kerätty yhteen tietokantaan – ja ne on julkaistu PAIKKOn verkkosivuilla. Esittelemme jatkossa joka kuukausi yhden oppimisympäristön verkkosivustomme etusivulla. Näin verkkosivumme seuraajat pääsevät tutustumaan raporttitietokantaan raportti kerrallaan. Tavoitteena on esitellä tunnistettujen oppimisympäristöjen mahdollisuuksia osaamisen tunnistamiseen ja kerryttämiseen. Verkkosivuillamme on julkaistu kaikkiaan […]

Voiko osaamisidentiteettini muuttua?

Susanna Uusitalo 12.2.2024 12.2.2024 0 Yleinen koulutus, merkityksellisyys, oppiminen, oppimisvaikeudet, osaamisidentiteetti, osaamistodistus, työelämä, ulkopuolisuus

Heli Mutasen Itä-Suomen Yliopiston julkaisusarjassa julkaistun väitöskirjan mukaan koulutuksen ja työelämän ulkopuolisten nuorten tilanne erilaisten paineiden puristuksessa on tukala. Tilaa identiteetin muodostamiselle ja toimijuuden kehittymiselle on vähän ja yhteiskunnan odotukset koetaan koviksi. (Mutanen, Heli: Struggle for agency and identities: young adults on the margins of education and employment. Joensuu: Itä-Suomen yliopisto, 2024,Publications of the University of Eastern Finland). Väitöskirjan julkistamisen […]