Hyvinvointi Sampo

Perustiedot Oppimisympäristön kuvaus Tutkinnon muodostuminen Tutkinnon osat

PAIKKO®
Oppimisympäristön tunnistamisraportti

Oppimisympäristön arvioiminen ja tunnistaminen tutkinnon perusteiden avulla.

Oppimisympäristön tunnistaminen

Tämän oppimisympäristön tunnistaminen on toteutettu PAIKKO®- järjestelmän mukaisesti. Tunnistustyön työyksikössä on suorittanut ulkopuolinen asiantuntija, jolla on riittävä asiantuntemus ammatillisen tutkinnon perusteesta.

PAIKKO® on Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki ry:n hallinnoima järjestelmä, jonka työkaluja ovat ammatillisten perustutkintojen työversiot, oppimisympäristöjen raportit sekä osaamistodistus. Malli perustuu vuosina 2012-2018 toteutettujen ESR –hankkeiden tekemään kehittämistyöhön.

Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto 2022

Perusteen nimiSosiaali- ja terveysalan perustutkinto
Määräyksen diaarinumeroOPH-5085-2021
KoulutuksetSosiaali- ja terveysalan perustutkinto
OsaamisalatSuunhoidon osaamisala
Jalkojenhoidon osaamisala
Sairaanhoidon ja huolenpidon osaamisala
Ikääntyvien hoidon ja kuntoutumisen osaamisala
Perustason ensihoidon osaamisala
Vammaistyön osaamisala
Lasten ja nuorten kasvatuksen ja hoidon osaamisala
Mielenterveys- ja päihdetyön osaamisala
TutkintonimikkeetPerustason ensihoitaja
Lähihoitaja
Voimaantulo01.08.2022
ePerusteethttps://eperusteet.opintopolku.fi/#/fi/ammatillinen/7854765/tiedot

Organisaatio

Kuhmon kaupunki

Toimintayksikkö

Hyvinvointi Sampo, hoivapalvelut, Väinämöinen 2, 88900 Kuhmo

Yhteyshenkilöt

Riitta Malinen, Valmentaja, 040 8491 877, riitta.malinen@kalevalankk.fi

Kotisivut ja sosiaalinen media

Kotisivut: https://www.hyvinvointisampo.fi/

Facebook: https://fi-fi.facebook.com/kalevalankuntoutuskoti

Oppimisympäristö tunnistettu

10.08.2022

Ulkopuolinen oppimisympäristön tunnistaja

Katriina Kemppainen, Kouluttaja, Edukai Oy, Oppilaitoksen edustaja

Oppimisympäristöraportti päivitetty

08.01.2024

PAIKKO yhteyshenkilöt

Susanna Uusitalo
Laatupäällikkö
0400 304 108		Kirsi Hiekkala
Suunnittelija
050 380 3022		etunimi.sukunimi@kyt.fi
www.paikko.fi

Oppimisympäristön kuvaus

Organisaation ja työ- ja toimintaympäristön kuvaus

Hyvinvointi Sampo on Kalevalan kuntoutuskotisäätiön omistama hyvinvointi- ja kuntoutuskeskus, joka tarjoaa upeat puitteet kuntoutukseen, virkistymiseen sekä lyhyt- ja pitkäaikaiseen asumiseen. Tilat sijaitsevat luonnonkauniissa maisemissa Kuhmon Kalevalankankaalla, 3 kilometrin päässä keskustasta.
Keskus on toiminut Kuhmossa vuodesta 1990. Alun perin asiakkaina olivat sotaveteraanit sekä sotainvalidit. Vuosien kuluessa toiminta ja palvelut ovat laajentuneet kattamaan yhä monipuolisemmin asiakkaita.
Hyvinvointi Sammon Hoivapalvelut
Hyvinvointi Sampo järjestää laadukasta hoivaa ja huolenpitoa sotainvalideille, veteraaneille ja muille ikääntyneille Kuhmossa. Tarjolla on tehostettua, tavallista ja kevennettyä palveluasumista. Hyvinvointi Sampo tarjoaa laadukasta lyhytaikaishoitoa Kuhmossa palvelusetelillä ja omakustanteisesti.
Laitoshoito voidaan toteuttaa jaksottaisena tai toistaiseksi jatkuvana. Hoidossa korostuvat asiakkaan itsenäisyys, yksilöllisyys, arvokkuus ja yksityisyys. Laitoshoidolla tuetaan ja edistetään asiakkaan hyvinvointia, turvallisuutta ja hyvää elämänlaatua. Kuntoutumista tukevalla hoitotyöllä korostetaan asiakkaan jäljellä olevaa toimintakykyä. Laitoshoito voi olla myös turvallista ja omaisia tukevaa saattohoitoa. Hoitoympäristömme on viihtyisä ja kodinomainen. Hoito toteutetaan yhteistyössä asiakkaan ja hänen omaistensa kanssa. Laitoshoitoon voidaan sisällyttää fysioterapiaa tai toimintaterapiaa sekä virikeohjausta.
Vanhusten tehostetussa palveluasumisessa Kainuun maakunta -kuntayhtymän asiakkaiden asumiseen kuuluvat kaikki toimintakyvyn edellyttämät hoitotoimenpiteet, ympärivuorokautinen valvonta ja turvallisuus, hoiva ja huolenpito sekä henkilökohtainen hygienia.
Hyvinvointi Sammon kotiin vietäviä palveluita mm. kotihoitoa, ateriapalveluita sekä siivouspalveluita.
Kuntoutus
Hyvinvointi Sammosta saat monipuoliset kuntoutuspalvelut. Hyvinvointi Sampo järjestää Kelan kuntoutuskursseja sekä yksilöllistä moniammatillista laitoskuntoutusta. Kelan kustantamilla avo- ja laitosmuotoisilla kuntoutuskursseilla ja yksilökuntoutuksilla tuetaan hyvinvointia, annetaan ohjeita arjessa ja työssä selviytymiseen, sekä huolehditaan henkisestä hyvinvoinnista ja jaksamisesta. Kuntoutukseen voi tulla myös itse maksaen tai lähetteellä.
Hyvinvointipalvelut
Hyvinvointi Sampo on myös hyvän olon keskus, joka tarjoaa virkistäviä, rentouttavia ja terveyttä edistäviä hoitoja klassisesta hieronnasta ihoa tervehdyttäviin suolahuonehoitoihin sekä mm. HydroJet - hierontaa ja Hot Stone – kuumakivihierontaa.
Hoidoista saa apua monenlaisiin kiputiloihin, ihon ongelmiin, stressiin ja väsymykseen sekä jalkojen ongelmiin.
Ravintola ja majoitus Kuhmossa
Lounas katettuna joka päivä 10.30–13.30, ja ravintolaan ovat tervetulleita kaikki asiakkaat, myös ulkopuoliset ruokailijat. Ateriapalvelun kautta voi tilata lounaan kotiisi tai työpaikalle.
Hyvinvointi Sampo tarjoaa viihtyisää majoitusta Kuhmossa. Yöpyminen sisältää maittavan ja monipuolisen aamupalan. Valita voi yöpymisen aamiaisella, puolihoidon tai täysihoidon.

Miten tunnistetut tutkinnon osat/ammattitaitovaatimukset toteutuvat käytännön työtehtävissä

Toiminnassa toteutuvat Sosiaali- ja terveysalan perustutkinnon tässä raportissa kuvattuihin tutkinnon osiin ja ammattitaitovaatimuksiin liittyvät tehtävät.
Käytännön työtehtävät hoitotyössä:
Hoitotyössä avustaminen, päivittäisissä toiminnoissa avustaminen (ruokailu, pukeutuminen, peseytyminen, riisuutuminen), apuvälineiden ohjaus, ulkoilu ja viriketoiminnan mahdollistaminen, työryhmässä toimiminen, siisteydestä ja puhtaudesta huolehtiminen, potilasturvallisuudesta huolehtiminen, hoitajan työparina toimiminen, kuolevan potilaan ja omaisten kohtaaminen.

Toiminnan erityispiirteitä

Tilat/laitteet/palvelut/menetelmät

Hyvinvointi Sammon hoivapalveluihin kuuluu:
- Lyhytaikaishoito
- Sotainvalidien laitoshoito
- Veteraanien kotiin vietävät palvelut ja palveluasuminen
- Tehostettu palveluasuminen
- Kotiin vietävät palvelut
Hoivapalveluissa käytettäviä koneita ja laitteita ovat mm. potilasnosturit, kuulolaitteet, kommunikaattorit, moottorisängyt ja pyörätuolit, sähkökäyttöiset apuvälineet.

Henkilöstöresurssit

Hoivapalveluissa 25 hlö

Valmentautujien/ohjattavien määrä työyksikössä (min-max)

1 - 2

Referenssit

Muuta

Tämä oppimisympäristön tunnistamisraportti on tehty osana Opinnollistamisella osaamista Kainuuseen OK-hanketta, jossa edistetään työttömien työnhakijoiden ja työmarkkinoilla heikoimmassa asemassa olevien työllistymistä opinnollistamisen avulla kainuulaisille työpaikoille.
Hankkeen toiminta-aika on 1.1.2022 – 31.12.2023

Kuvat

Tutkinnon muodostuminen

Oppimisympäristössä on mahdollista hankkia osaamista rastitetuista tutkinnon osista.

Ikääntyvien hoidon ja kuntoutumisen osaamisala
Lähihoitaja
Pakolliset tutkinnon osat

x Kasvun ja osallisuuden edistäminen
x Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen
x Kotihoidossa toimiminen
x Ikääntyvien osallisuuden edistäminen

Valinnaiset tutkinnon osat

x Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä
x Kotona asumisen ja elämänhallinnan tukeminen
- Lapsen ja nuoren mielenterveystaitojen edistäminen
- Mielenterveys- ja päihdetyö eri asiakasryhmille
x Toiminnalliset menetelmät hyvinvoinnin edistämisessä
- Huippuosaajana toimiminen
- Ilmastovastuullinen toiminta
- Kansainvälisessä työympäristössä toimiminen
- Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
- Yrityksessä toimiminen
- Yritystoiminnan suunnittelu

Jalkojenhoidon osaamisala
Lähihoitaja
Pakolliset tutkinnon osat

x Kasvun ja osallisuuden edistäminen
x Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen

Valinnaiset tutkinnon osat

x Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä
x Kotona asumisen ja elämänhallinnan tukeminen
- Lapsen ja nuoren mielenterveystaitojen edistäminen
- Mielenterveys- ja päihdetyö eri asiakasryhmille
x Toiminnalliset menetelmät hyvinvoinnin edistämisessä
- Huippuosaajana toimiminen
- Ilmastovastuullinen toiminta
- Kansainvälisessä työympäristössä toimiminen
- Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
- Yrityksessä toimiminen
- Yritystoiminnan suunnittelu

Lasten ja nuorten kasvatuksen ja hoidon osaamisala
Lähihoitaja
Pakolliset tutkinnon osat

x Kasvun ja osallisuuden edistäminen
x Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen
- Lapsen kasvun, hyvinvoinnin ja oppimisen edistäminen
- Lapsen, nuoren ja perheen terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen

Valinnaiset tutkinnon osat

x Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä
x Kotona asumisen ja elämänhallinnan tukeminen
- Lapsen ja nuoren mielenterveystaitojen edistäminen
- Mielenterveys- ja päihdetyö eri asiakasryhmille
x Toiminnalliset menetelmät hyvinvoinnin edistämisessä
- Huippuosaajana toimiminen
- Ilmastovastuullinen toiminta
- Kansainvälisessä työympäristössä toimiminen
- Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
- Yrityksessä toimiminen
- Yritystoiminnan suunnittelu

Mielenterveys- ja päihdetyön osaamisala
Lähihoitaja
Pakolliset tutkinnon osat

x Kasvun ja osallisuuden edistäminen
x Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen

Valinnaiset tutkinnon osat

x Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä
x Kotona asumisen ja elämänhallinnan tukeminen
- Lapsen ja nuoren mielenterveystaitojen edistäminen
x Toiminnalliset menetelmät hyvinvoinnin edistämisessä
- Huippuosaajana toimiminen
- Ilmastovastuullinen toiminta
- Kansainvälisessä työympäristössä toimiminen
- Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
- Yrityksessä toimiminen
- Yritystoiminnan suunnittelu

Sairaanhoidon ja huolenpidon osaamisala
Lähihoitaja
Pakolliset tutkinnon osat

x Kasvun ja osallisuuden edistäminen
x Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen
x Kotihoidossa toimiminen

Valinnaiset tutkinnon osat

x Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä
x Kotona asumisen ja elämänhallinnan tukeminen
- Lapsen ja nuoren mielenterveystaitojen edistäminen
- Mielenterveys- ja päihdetyö eri asiakasryhmille
x Toiminnalliset menetelmät hyvinvoinnin edistämisessä
- Huippuosaajana toimiminen
- Ilmastovastuullinen toiminta
- Kansainvälisessä työympäristössä toimiminen
- Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
- Yrityksessä toimiminen
- Yritystoiminnan suunnittelu

Suunhoidon osaamisala
Lähihoitaja
Pakolliset tutkinnon osat

x Kasvun ja osallisuuden edistäminen
x Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen

Valinnaiset tutkinnon osat

x Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä
x Kotona asumisen ja elämänhallinnan tukeminen
- Lapsen ja nuoren mielenterveystaitojen edistäminen
- Mielenterveys- ja päihdetyö eri asiakasryhmille
x Toiminnalliset menetelmät hyvinvoinnin edistämisessä
- Huippuosaajana toimiminen
- Ilmastovastuullinen toiminta
- Kansainvälisessä työympäristössä toimiminen
- Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
- Yrityksessä toimiminen
- Yritystoiminnan suunnittelu

Vammaistyön osaamisala
Lähihoitaja
Pakolliset tutkinnon osat

x Kasvun ja osallisuuden edistäminen
x Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen

Valinnaiset tutkinnon osat

x Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä
x Kotona asumisen ja elämänhallinnan tukeminen
- Lapsen ja nuoren mielenterveystaitojen edistäminen
- Mielenterveys- ja päihdetyö eri asiakasryhmille
x Toiminnalliset menetelmät hyvinvoinnin edistämisessä
- Huippuosaajana toimiminen
- Ilmastovastuullinen toiminta
- Kansainvälisessä työympäristössä toimiminen
- Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen
- Yrityksessä toimiminen
- Yritystoiminnan suunnittelu

Tutkinnon osat

Osaamisen arviointi

Perustutkintojen yleiset arviointikriteerit

Henkilö
  • toteuttaa työn ohjeiden mukaisesti
  • toimii yhteistyökykyisesti
  • tarvitsee joissakin tilanteissa lisäohjeita
  • hyödyntää työssä tarvittavaa perustietoa
  • muuttaa toimintaansa saamansa palautteen mukaisesti

Ammattitaitovaatimukset

Ammattitaitovaatimukset voidaan saavuttaa seuraavilta osin (rastitettu):

Kasvun ja osallisuuden edistäminen

Ammattitaitovaatimukset

Henkilö osaa

x työskennellä kasvatus-, sosiaali- ja terveysalan työn säädösten, määräysten, toimintaperiaatteiden, arvojen ja ammattieettisten ohjeiden mukaan
x suunnitella työtään ja tehdä yhteistyötä työryhmän kanssa
x suunnitella, toteuttaa ja arvioida kasvun ja osallisuuden edistämistä
x toimia vuorovaikutuksessa asiakkaan kanssa
x edistää kasvua ja osallisuutta käyttäen alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja
x ohjata ja avustaa päivittäisissä toiminnoissa
x huolehtia asiakkaan hyvinvoinnista, terveydestä ja turvallisuudesta
x antaa tietoa palveluista
x ylläpitää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan
x arvioida ja kehittää toimintaansa.
Osaamisen arviointi

Henkilö työskentelee kasvatus-, sosiaali- ja terveysalan työn säädösten, määräysten, toimintaperiaatteiden, arvojen ja ammattieettisten ohjeiden mukaan.

Henkilö

x toimii asiakkaan perus- ja ihmisoikeuksia kunnioittaen
x noudattaa kasvatus-, sosiaali- ja terveysalan lainsäädäntöä, määräyksiä, toimintaperiaatteita ja työpaikan ohjeita työryhmän kanssa
x toimii kasvatus-, sosiaali- ja terveysalan työn arvojen ja lähihoitajan ammattieettisten ohjeiden mukaan
x noudattaa tietosuojaa ja salassapitoa
x työskentelee laatusuositusten ja omavalvontamääräysten mukaan työryhmän ohjaamana
x toimii kestävän kehityksen periaatteiden mukaan

Henkilö suunnittelee työtään ja tekee yhteistyötä työryhmän kanssa.

Henkilö

x suunnittelee työtehtäviään työpaikan toiminnan mukaan
x tekee yhteistyötä työryhmän kanssa
x viestii ja dokumentoi työpaikan käytäntöjen mukaisesti työryhmän ohjaamana

Henkilö suunnittelee, toteuttaa ja arvioi kasvun ja osallisuuden edistämistä.

Henkilö

x hankkii tietoa asiakkaan kasvusta ja kehityksestä eri tiedonkeruumenetelmiä käyttäen
x hankkii tietoa asiakkaan toimintakyvystä ja voimavaroista sekä toiveista ja kiinnostuksen kohteista
x asettaa asiakkaan kasvua ja osallisuutta edistäviä tavoitteita
x osallistuu työryhmässä asiakastyön suunnitteluun
x työskentelee suunnitelman mukaan ja arvioi toiminnan toteutumista

Henkilö toimii vuorovaikutuksessa asiakkaan kanssa.

Henkilö

x kohtaa asiakkaan ja läheiset arvostavasti ja luo myönteisen vuorovaikutustilanteen
x on läsnä ja saatavilla osoittaen kiinnostusta asiakasta kohtaan
x havaitsee asiakkaan vuorovaikutusaloitteita ja tapoja ilmaista itseään sekä vastaa niihin toistuvissa päivittäisissä tilanteissa
x ottaa huomioon kielen, kulttuurin ja katsomuksen vaikutuksia vuorovaikutustilanteessa
x hyödyntää puhetta tukevia ja korvaavia kommunikointikeinoja sekä selkokieltä

Henkilö edistää kasvua ja osallisuutta käyttäen alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja.

Henkilö

x käyttää työssään tietoa ihmisen fyysisestä, psyykkisestä ja sosiaalisesta kehityksestä elämänkulun eri vaiheissa
x tunnistaa vahvuuksia ja tuen tarpeita fyysisen, tiedollisen, taidollisen, tunne-elämän ja sosiaalisen kehityksen osa-alueilla
x tunnistaa ihmisen toimintaan vaikuttavia psykologisia tekijöitä
x mahdollistaa asiakkaalle onnistumisen kokemuksia ja antaa myönteistä palautetta
x käyttää toiminnallisia menetelmiä kasvun ja oppimisen edistämisessä
x hyödyntää ympäristön tarjoamia mahdollisuuksia toiminnassa huomioiden asiakkaan toiveita
x kannustaa oppimiseen arjen tilanteissa
x työskentelee yhdessä työryhmän kanssa varhaisen tuen ja ehkäisevän työn periaatteiden mukaisesti

Henkilö ohjaa ja avustaa päivittäisissä toiminnoissa.

Henkilö

x ohjaa ja avustaa asiakkaita päivittäisissä toiminnoissa hyödyntäen tietoa asiakkaan voimavaroista ja tuen tarpeista
x huomioi toiminnassaan toimintaympäristön ja esteettömyyden vaikutuksia omatoimisuuteen
x ohjaa asiakasta turvalliseen päivittäiseen liikkumiseen
x hyödyntää apuvälineitä ja teknologiaa turvallisesti

Henkilö huolehtii asiakkaan hyvinvoinnista, terveydestä ja turvallisuudesta.

Henkilö

x havainnoi asiakkaan vointia ja terveydentilaa ja toimii työryhmän kanssa tilanteen vaatimalla tavalla hyödyntäen näyttöön perustuvaa tietoa
x huolehtii asiakkaan turvallisuudesta ohjeiden mukaisesti sekä ennakoi turvallisuusriskejä ja vaaratilanteita
x huolehtii ympäristön puhtaudesta, viihtyisyydestä ja toimivuudesta huomioiden asiakkaan toiveita
x tukee asiakkaan positiivista mielenterveyttä
x edistää asiakkaan kykyä huolehtia itsestään huomioiden asiakkaan itsemääräämisoikeuden
x ohjaa ja avustaa asiakasta ruokailussa huomioiden suun terveyden, ravitsemussuositukset, erityisruokavaliot sekä uskonnolliset ja eettiset ruokavaliot

Henkilö antaa tietoa palveluista.

Henkilö

x antaa asiakkaalle ja lähiverkostolle tietoa kasvatus-, sosiaali- ja terveysalan palveluista ja etuuksista työryhmän kanssa
x ohjaa asiakasta palveluiden käytössä yhdessä työryhmän kanssa
x osallistuu työryhmässä sosiaali- ja terveydenhuollon ohjaus-, yhteydenotto- ja ilmoitusvelvollisuuden toteuttamiseen

Henkilö ylläpitää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan.

Henkilö

x noudattaa työturvallisuusohjeita
x toimii hygienia- ja aseptiikkaohjeistuksen mukaisesti
x tunnistaa omaan työkykyyn vaikuttavia tekijöitä ja omien valintojensa vaikutuksia työkykyynsä
x tunnistaa myönteiseen työilmapiiriin vaikuttavia tekijöitä
x tunnistaa työn riski- ja kuormitustekijöitä
x toimii ergonomian periaatteiden mukaisesti tutuissa työtilanteissa

Henkilö arvioi ja kehittää toimintaansa.

Henkilö

x arvioi omaa oppimistaan ja osaamistaan
x tunnistaa omia vahvuuksiaan ja kehittämisalueitaan
x ottaa vastaan palautetta ja muuttaa toimintaansa annettujen ohjeiden mukaisesti
x hakee ongelmatilanteissa ohjausta oma-aloitteisesti
x ylläpitää ja kehittää ammatin edellyttämiä tietoja ja taitoja

Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen

Ammattitaitovaatimukset

Henkilö osaa

x työskennellä lähihoitajan työtä ohjaavien säädösten ja ohjeiden mukaan
x suunnitella työtään
x toimia vuorovaikutuksessa asiakkaan kanssa
x käyttää asiakkaan toimintakykyä edistävää ja voimavaralähtöistä työotetta
x motivoida asiakasta terveyttä ja hyvinvointia edistävään omahoitoon ja ehkäisemään riskejä
x ohjata asiakasta toiminnallisuuteen
x käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja perushoidossa ja huolenpidossa, saattohoidossa ja lääkehoidossa
x antaa tietoa palveluista
x ohjata apuvälineiden ja hyvinvointia tukevan teknologian käytössä ja huollossa
x ylläpitää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan
x kehittää toimintaansa ja perustella ratkaisujaan ammatillisella tiedolla.
Osaamisen arviointi

Henkilö työskentelee lähihoitajan työtä ohjaavien säädösten ja ohjeiden mukaan.

Henkilö

x noudattaa sosiaali- ja terveysalan säädöksiä, säännöksiä, määräyksiä ja eettisiä periaatteita toistuvissa tilanteissa
x toimii kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti

Henkilö suunnittelee työtään.

Henkilö

x suunnittelee ja asettaa tarvelähtöisesti tavoitteita työlleen yhdessä joidenkin asiakkaiden kanssa
x tekee työtä asiakaslähtöisesti joidenkin asiakkaiden kanssa
x suunnittelee päivittäiset työtehtävänsä työryhmän jäsenenä

Henkilö toimii vuorovaikutuksessa asiakkaan kanssa.

Henkilö

x toimii ammatillisesti vuorovaikutustilanteissa osana työryhmää
x huomioi oman käyttäytymisensä vaikutukset vuorovaikutustilanteissa
x ohjaa asiakasta toistuvissa päivittäisissä tilanteissa hyödyntäen selkokieltä ja puhetta tukevia ja korvaavia kommunikointikeinoja
x kohtaa asiakkaan ja tämän lähiverkoston työryhmän jäsenenä
x huomioi asiakkaan eleet ja ilmeet
x käyttää kosketusta vuorovaikutuksen tukena

Henkilö käyttää asiakkaan toimintakykyä edistävää ja voimavaralähtöistä työotetta.

Henkilö

x arvioi asiakkaan voimavarat hyödyntäen havainnointia ja asiakkaan sekä omaisten haastattelua
x käyttää asiakkaan toimintakykyä tukevaa ja voimavaralähtöistä työotetta
x kuulee asiakkaan mielipiteitä ja toiveita tukien työryhmän jäsenenä asiakkaan osallisuutta ja elämän merkityksellisyyttä

Henkilö motivoi asiakasta terveyttä ja hyvinvointia edistävään omahoitoon ja ehkäisemään riskejä.

Henkilö

x motivoi asiakasta terveyttä ja hyvinvointia edistävään omahoitoon
x tunnistaa perhe- ja lähisuhdeväkivallan uhkan ja kaltoinkohtelun ja toimii tilanteissa työpaikalla sovitulla tavalla
x selvittää ja ehkäisee kansanterveydellisiä riskejä ja tapaturmia työryhmän jäsenenä
x edistää tuttujen asiakkaiden fyysistä ja psyykkistä terveyttä sekä turvallisuutta ja hyvinvointia

Henkilö ohjaa asiakasta toiminnallisuuteen.

Henkilö

x ohjaa ja kannustaa asiakasta toiminnallisuuteen päivittäisissä toiminnoissa
x mahdollistaa asiakkaalle soveltuvan liikunnan ja ulkoilun
x tarjoaa asiakkaalle toimintaa käyttäen eri toiminnallisia menetelmiä
x huomioi asiakkaan mielenkiinnon kohteet ohjatessaan asiakasta sosiaaliseen toimintaan sekä tarjoaa uusia osallistumisen mahdollisuuksia

Henkilö käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja asiakkaan perushoidossa ja huolenpidossa, saattohoidossa ja lääkehoidossa.

Henkilö

x toteuttaa perushoitoa ja huolenpitoa asiakas- ja tarvelähtöisesti
x soveltaa työssään näyttöön perustuvia käytäntöjä
x noudattaa aseptisen työskentelyn periaatteita
x tuntee terveen ihmisen rakenteen ja toiminnan sekä perusliikkumisen avustamisen periaatteet
x tuntee sairauksien aiheuttamat muutokset elimistön normaalissa rakenteessa ja toiminnassa
x tarkkailee työryhmän jäsenenä asiakkaan elintoimintoja ja toimintakykyä, kirjaa havaintojaan sekä tiedottaa niistä sovitulla tavalla
x toteuttaa muisti-, pitkäaikais- ja kansansairauksia sairastavien perushoitoa ja edistää toimintakykyisyyttä työryhmän ohjeiden mukaan
x toteuttaa suun terveyden edistämistä ja suun perushoitoa
x toteuttaa jalkojen perushoitoa
x toteuttaa mielenterveys- ja päihdesairauksia sairastavien hoitoa ja edistää toimintakykyisyyttä työryhmän ohjeiden mukaan
x toteuttaa kivunhoitoa käyttäen erilaisia kivunlievitysmenetelmiä työryhmän jäsenenä

Henkilö antaa tietoa palveluista.

Henkilö

x antaa asiakkaalle ja lähiverkostolle tietoa sosiaali- ja terveysalan palveluista ja etuuksista työryhmän kanssa

Henkilö ohjaa apuvälineiden ja hyvinvointia tukevan teknologian käytössä ja huollossa.

Henkilö

x hyödyntää hyvinvointia sekä toimintakykyä tukevaa teknologiaa ja apuvälineitä
x ohjaa apuvälineiden käytössä
x ohjaa ja käyttää asiakkaan liikkumisen ja siirtymisen apuvälineitä turvallisesti

Henkilö ylläpitää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan.

Henkilö

x noudattaa työhyvinvointi- ja työturvallisuusohjeita sekä -määräyksiä
x tuntee työpaikan turvallisuussuunnitelman
x tuntee vaaratilanteiden ilmoittamisen käytännöt ja toimii osana työryhmää tilanteen edellyttämällä tavalla
x ylläpitää työkykyään ja työssä jaksamistaan
x hyödyntää terveysliikuntaa sekä ehkäisee työtapaturmia
x työskentelee turvallisesti soveltaen työryhmän jäsenenä ergonomian ja työturvallisuuden periaatteita ja ehkäisten työstä aiheutuvia tapaturmia ja haittoja
x arvioi ja huomioi työskentelyssään hoitotyön fyysiset ja psyykkiset kuormitustekijät
x ymmärtää ergonomian ja asiakkaan toimintakyvyn ylläpitämisen merkityksen tuki- ja liikuntaelinongelmien ennaltaehkäisyssä ja hoidon laadussa
x arvioi asiakkaan toimintakyvyn ja valitsee hänen toimintakykyään tukevan auttamistavan ja apuvälineen

Henkilö kehittää toimintaansa ja perustelee ratkaisujaan ammatillisella tiedolla.

Henkilö

x arvioi omaa toimintaansa ja ammatillista kehittymistään sekä muuttaa toimintaansa saamansa palautteen perusteella
x ylläpitää ja kehittää ammatin edellyttämiä tietoja ja taitoja
x hyödyntää työssään näyttöön perustuvaa tietoa ja hakee tietoa työryhmän jäsenenä luotettavista lähteistä
x tekee päätöksiä työryhmän kanssa lähihoitajan vastuualueella
x havaitsee asiakkaan terveyden ja hyvinvoinnin edistämiseen liittyviä kehittämiskohteita

Kotihoidossa toimiminen

Ammattitaitovaatimukset

Henkilö osaa

x työskennellä sosiaali- ja terveysalan työn säädösten, toimintaperiaatteiden, arvojen ja eettisten periaatteiden mukaan
x suunnitella työtään ja tehdä yhteistyötä työryhmän ja verkoston kanssa
x suunnitella, toteuttaa ja arvioida työtään kotona asuvan asiakkaan luona
x toimia vuorovaikutuksessa asiakkaan ja hänen läheistensä kanssa
x käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja kotihoidon asiakkaan toimintakyvyn edistämisessä
x toteuttaa lääkehoitoa kotona
x toteuttaa saattohoitoa kotona
x ohjata palveluiden käytössä
x ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan
x arvioida ja kehittää toimintaansa
x arvioida mahdollisuuksiaan toimia hyvinvointialan yrittäjänä.
Osaamisen arviointi

Henkilö työskentelee sosiaali- ja terveysalan työn säädösten, toimintaperiaatteiden, arvojen ja eettisten periaatteiden mukaan.

Henkilö

x noudattaa sosiaali- ja terveysalan säädöksiä, säännöksiä, määräyksiä ja eettisiä periaatteita toistuvissa tilanteissa
x kunnioittaa kotona asuvan asiakkaan yksityisyyttä, tapoja, tottumuksia ja omaisuutta
x noudattaa tietosuojaa ja salassapitoa sekä hallinto- ja julkisuuslain periaatteita
x tietää kotihoidon eri omavalvontasuunnitelmista ja toteuttaa yksikön omavalvontaa
x työskentelee omavalvontamääräysten ja laatusuositusten mukaisesti
x toimii kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti

Henkilö suunnittelee työtään ja tekee yhteistyötä työryhmän ja verkoston kanssa.

Henkilö

x suunnittelee päivittäiset ja viikoittaiset työtehtävänsä ja aikataulutuksen asiakkaiden tarpeiden ja tilanteiden perusteella yhteistyössä työryhmän kanssa
x käyttää virtuaalipalveluita ja etäohjauksen mahdollisuuksia työssään
x tekee työhönsä liittyviä valintoja ja päätöksiä yhteistyössä työryhmän kanssa
x toimii monialaisessa yhteistyössä ja tuntee joidenkin ammattiryhmien tehtäviä ja vastuualueita
x vaikuttaa osaltaan positiivisesti työyhteisön sosiaaliseen ilmapiiriin
x tietää työpaikan ohjeet työntekijän viestinnästä, sosiaalisen median käytöstä ja imagollisesta markkinoinnista sekä noudattaa verkon käytön etikettiä

Henkilö suunnittelee, toteuttaa ja arvioi työtään kotona asuvan asiakkaan luona.

Henkilö

x arvioi asiakkaan hoidon ja kuntoutumisen tarvetta ja sen kiireellisyyttä ja toimii yhteistyössä eri toimijatahojen kanssa
x havainnoi ja arvioi asiakkaan toimintakykyä ja voimavaroja kotona käyttäen tarkoituksenmukaista toimintakykymittaria
x huomioi asiakkaan fyysisen, kognitiivisen, psyykkisen, hengellisen, sosiaalisen sekä oikeudellisen toimintakyvyn
x huomioi asiakkaan yksilöllisen elämäntilanteen, elinympäristön, elämänhistorian, kulttuurin ja seksuaalisuuden suunnitellessaan työtään
x laatii hyvinvointia tukevan asiakaslähtöisen suunnitelman yhteistyössä asiakkaan kanssa
x toimii suunnitelman mukaisesti ja arvioi sen toteutumista
x raportoi ja kirjaa ymmärrettävästi asiakkaan vointiin ja toimintakykyyn liittyviä havaintoja asiakasturvallisuutta vaarantamatta
x käyttää työyhteisön asiakastietojärjestelmiä ja sosiaali- ja terveysalan tietokantoja lähihoitajan vastuualueella
x ymmärtää asiakasta koskevan tiedonsiirron merkityksen hoitoketjussa

Henkilö toimii vuorovaikutuksessa asiakkaan ja hänen läheistensä kanssa.

Henkilö

x kohtaa asiakkaan ja läheiset ammatillisesti
x kuulee asiakkaan ja omaisten mielipiteitä ja huomioi yksilöllisiä toiveita
x työskentelee eri kulttuureista tulevien kanssa
x toimii ammatillisesti vuorovaikutustilanteissa asiakkaan perheen, tukiverkoston ja omaishoitajan kanssa
x käyttää kosketusta, huumoria ja läsnäoloa tilanteeseen sopivalla tavalla hoitaessaan asiakasta
x käyttää selkokieltä muokaten tarvittaessa ilmaisuaan
x käyttää joitakin tilanteeseen soveltuvia digitaalisia ja tieto- ja viestintätekniikan mahdollisuuksia vuorovaikutuksen tukena
x hyödyntää puhetta tukevia ja korvaavia kommunikointikeinoja ja -välineitä

Henkilö käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja kotihoidon asiakkaan toimintakyvyn edistämisessä.

Henkilö

x hoitaa asiakasta käyttäen näyttöön perustuvaa tietoa, suosituksia ja menetelmiä
x tunnistaa ja havainnoi ikääntymisen aiheuttamat muutokset elimistön normaalissa rakenteessa ja toiminnassa
x tunnistaa ikääntyvien yleisimmät sairaudet ja niiden erityispiirteet sekä niiden vaikutukset asiakkaan toimintakykyyn ja hoidon tarpeeseen
x tunnistaa moni- ja muistisairauksien vaikutukset toimintakykyyn ja hoidon tarpeeseen
x tunnistaa ja huomioi työssään mielenterveys- ja päihdeongelmien vaikutuksen ikääntyvän toimintakykyyn ja hoidon tarpeeseen
x tukee asiakkaan positiivista mielenterveyttä ja toipumisorientaatiota
x tarkkailee asiakkaan elintoimintoja ja toimintakykyä, kirjaa havaintojaan sekä tiedottaa niistä sovitulla tavalla
x toteuttaa oireenmukaista hoitoa huomioiden sairauksien erityispiirteet
x avustaa ja tekee hoitotoimenpiteitä
x käyttää hoitotyön ohjausmenetelmiä

Henkilö toteuttaa lääkehoitoa kotona.

Henkilö

x toimii oman vastuualueensa mukaisesti sekä turvallisesti yksikön ja asiakkaan lääkehoitosuunnitelmaa noudattaen
x tietää yleisimpien lääketietokantojen toimintaperiaatteet ja hyödyntää niitä työssään
x käsittelee, annostelee ja antaa lääkkeet virheettömästi aseptisesti ja turvallisesti asiakkaalle
x tekee virheettömästi annoslaskut sekä yksikönmuunnokset
x ohjaa asiakasta työyksikön ohjeiden mukaisesti sähköisen lääkemääräyksen tulkinnassa, voimassaoloajassa, lääkkeiden käytössä, säilyttämisessä ja hävittämisessä sekä tietää tavallisimpien muisti-, pitkäaikais- ja kansansairauksien sekä mielenterveyssairauksien lääkehoidon
x selvittää asiakkaan käytössä olevat itsehoito- ja reseptilääkkeet, vitamiini- ja hivenainevalmisteet sekä luontaistuotteet ja huomioi näiden aiheuttamat vaikutukset sekä mahdolliset riskit lääkehoitoon
x tunnistaa asiakkaan lääkehoitoon sekä iän tuomiin aineenvaihduntamuutoksiin ja monilääkitykseen vaikuttavia riskejä ja tiedottaa niistä työryhmässä
x tietää ja tarkkailee tavallisimpien asiakkaan käyttämien lääkkeiden vaikutuksia, yhteisvaikutuksia ja monilääkityksiä, tunnistaa mahdolliset riskilääkkeet, yleisimmät haitta- ja sivuvaikutukset sekä huomioi mahdolliset lääkkeiden väärinkäytön ilmiöt sekä tiedottaa niistä työryhmässä

Henkilö toteuttaa saattohoitoa kotona.

Henkilö

x noudattaa asiakkaan hoitotahtoa
x tietää saattohoidon periaatteet ja toimii niiden mukaisesti moniammatillisen työryhmän jäsenenä
x hyväksyy kuoleman luonnollisena osana elämänkulkua ja keskustelee kuolemaan liittyvistä asioista asiakkaan ja hänen läheistensä kanssa työryhmän tukemana
x tunnistaa asiakkaan kärsimyksen ja kivun ja toteuttaa oireita lievittävää ja hyvää saattohoitoa työryhmän jäsenenä

Henkilö ohjaa palveluiden käytössä.

Henkilö

x tuntee palvelu- ja etuusjärjestelmän ja palveluohjauksen prosessin ja päivittää palvelujärjestelmään liittyvää osaamistaan
x tuntee asiakkaan hoito- ja palveluketjun ja hyödyntää tietoa työssään
x ohjaa asiakasta ja hänen lähiverkostoaan palveluiden käytössä sekä esittää vaihtoehtoja asiakkaalle tarkoituksenmukaisella tavalla
x ohjaa asiakasta ja omaisia sähköisten palvelujen käytössä
x osallistuu työryhmässä sosiaali- ja terveydenhuollon ohjaus-, yhteydenotto- ja ilmoitusvelvollisuuden toteuttamiseen

Henkilö ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan.

Henkilö

x tuntee kotihoidon turvallisuussuunnitelman kotona tehtävään työhön ja vaaratilanteiden ilmoittamisen käytännöt ja toimii tilanteen vaatimalla tavalla
x noudattaa työhyvinvointi- ja työturvallisuusohjeita ja -määräyksiä sekä sähkö- ja paloturvallisuusmääräyksiä
x ottaa vastuun omasta työhyvinvoinnistaan, työturvallisuudesta ja työkyvystään
x huolehtii omalta osaltaan työyhteisön hyvinvoinnista ja ymmärtää työyhteisön ilmapiirin vaikutuksen asiakastyytyväisyyteen
x tunnistaa työssään fyysisisiä ja psyykkisiä kuormitustilanteita
x hyödyntää työssään kehon luonnollisia liikemalleja ja hallitsee omaa kehoaan avustaessaan asiakasta liikkumisessa ja siirtymisessä
x käyttää ergonomian ohjeistuksia siirtotilanteissa
x tunnistaa asiakkaan voimavaroja siirtotilanteissa
x käyttää tarkoituksenmukaisesti siirtymisen apuvälineitä

Henkilö arvioi ja kehittää toimintaansa.

Henkilö

x arvioi omaa oppimistaan ja osaamistaan sekä pyytää palautetta
x tunnistaa joitakin vahvuuksia ja kehittämiskohteita
x ottaa vastaan ja antaa asiallisesti palautetta sekä hyödyntää saamaansa palautetta toiminnassaan
x ylläpitää ja kehittää ammatin edellyttämiä tietoja ja taitoja
x hyödyntää työssään ammatillista tietoa asiakastilanteissa ja hakee tietoa työryhmän jäsenenä luotettavista lähteistä
x käyttää näyttöön perustuvaa tietoa sekä suosituksia työssään

Henkilö arvioi mahdollisuuksiaan toimia hyvinvointialan yrittäjänä.

Henkilö

x suunnittelee osaamisensa tuotteistamista
x työskentelee vastuullisesti ja ymmärtää työnsä vaikutuksen työpaikan toimintaan ja palvelujen laatuun päivittäisessä asiakastyössä
x edistää toiminnallaan tavoitteiden saavuttamista
x arvioi omia mahdollisuuksiaan toimia hyvinvointialan yrittäjänä

Ikääntyvien osallisuuden edistäminen

Ammattitaitovaatimukset

Henkilö osaa

x työskennellä sosiaali- ja terveysalan työn säädösten, toimintaperiaatteiden, arvojen ja eettisten periaatteiden mukaan
x suunnitella, toteuttaa ja arvioida työtään
x toimia vuorovaikutuksessa asiakkaan kanssa
x käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja asiakkaan osallisuuden edistämisessä
x käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja edistäessään asiakkaan inhimillistä elämää saattohoitovaiheessa
x ohjata palveluiden käytössä ja valintojen tekemisessä
x toimia työyhteisön jäsenenä
x ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan
x arvioida ja kehittää toimintaansa
x arvioida mahdollisuuksiaan toimia hyvinvointialan yrittäjänä.
Osaamisen arviointi

Henkilö työskentelee sosiaali- ja terveysalan työn säädösten, toimintaperiaatteiden, arvojen ja eettisten periaatteiden mukaan.

Henkilö

x toimii asiakkaan perus- ja ihmisoikeuksia kunnioittaen
x noudattaa sosiaali- ja terveysalan säädöksiä, säännöksiä, määräyksiä ja eettisiä periaatteita
x noudattaa työskentelyssään tietosuojaa ja salassapitoa
x toimii kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti

Henkilö suunnittelee, toteuttaa ja arvioi työtään.

Henkilö

x havainnoi ja arvioi asiakkaan toimintakyvyn eri osa-alueita ja tuen tarvetta
x huomioi toimintaa suunnitellessaan asiakkaan elämänhistorian, elinympäristön ja elämänlaadun
x huomioi työpaikan päivän suunnitelmat toimintaa suunnitellessaan
x laatii yhteistyössä asiakkaan kanssa mielekästä arkea tukevan suunnitelman, toteuttaa sitä ja arvioi sen toteutumista
x huomioi toiminnassaan kuntoutumista edistävät ja sosiaalisia verkostoja ylläpitävät asiat työryhmän kanssa
x toimii moniammatillisen työryhmän ja verkoston jäsenenä noudattaen suunnitelmia ja sopimuksia
x raportoi ja kirjaa ymmärrettävästi asiakkaan vointiin ja toimintakykyyn liittyviä havaintoja asiakasturvallisuutta vaarantamatta
x käyttää työyhteisön asiakastietojärjestelmiä ja sosiaali- ja terveysalan tietokantoja lähihoitajan vastuualueella

Henkilö toimii vuorovaikutuksessa asiakkaan kanssa.

Henkilö

x kohtaa arvostavasti, kunnioittavasti ja tasavertaisesti asiakkaan
x havaitsee asiakkaan vuorovaikutusaloitteita ja vastaa niihin
x kuulee asiakkaan ja omaisten mielipiteitä ja huomioi yksilöllisiä toiveita
x tukee asiakkaan elämänhallintaa ja vuorovaikutusta käyttäen erilaisia menetelmiä ja toimintamalleja
x käyttää selkokieltä mukauttaen tarvittaessa ilmaisuaan
x hyödyntää puhetta tukevia ja korvaavia kommunikointikeinoja
x toimii ammatillisesti vuorovaikutustilanteissa asiakkaan perheen, tukiverkoston ja omaishoitajan kanssa
x palvelee asiakkaita vastuullisesti eri tilanteissa, myös puhelimessa ja sähköisillä viestimillä huomioiden tietoturvan ja salassapidon

Henkilö käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja asiakkaan osallisuuden edistämisessä.

Henkilö

x ohjaa toimintaa voimavaralähtöisellä työotteella kuntoutumista tukien
x kannustaa asiakasta löytämään mielihyvää tuottavia asioita elämässä
x varmistaa, että ikääntyvän omat toiveet ja tahto on huomioitu osallisuuden edistämisessä
x tukee asiakkaan osallistumista hänelle tärkeisiin harrastuksiin
x ohjaa yksilöitä ja ryhmiä hyödyntäen tietoa ryhmäytymisestä
x ohjaa toimintakyvyltään erilaisia asiakasryhmiä käyttäen joitakin toiminnallisia menetelmiä
x edistää ryhmän jäsenten välistä vuorovaikutusta huomioiden ikääntymisen vaikutukset kuulo- ja näkökykyyn sekä muistiin
x ohjaa asiakasta terveyttä edistävään liikuntaan ja ulkoiluun osana päivittäistä toimintaa
x käyttää rentouttavia menetelmiä
x hyödyntää kulttuurin ja taiteen mahdollisuuksia osallisuuden edistämisessä

Henkilö käyttää alan työmenetelmiä,-välineitä ja materiaaleja edistäessään asiakkaan inhimillistä elämää saattohoitovaiheessa.

Henkilö

x tietää saattohoidon periaatteet ja toimii niiden mukaisesti
x hyväksyy kuoleman luonnollisena osana elämänkulkua ja keskustelee kuolemaan liittyvistä asioista asiakkaan ja hänen läheistensä kanssa työryhmän tukemana
x tarjoaa inhimillistä hoitoa tutussa ympäristössä elämän loppuun saakka
x toteuttaa oireita lievittävää ja hyvää saattohoitoa työryhmän jäsenenä

Henkilö ohjaa palveluiden käytössä ja valintojen tekemisessä.

Henkilö

x ohjaa asioiden hoitamisessa ja palveluita koskevissa valinnoissa hyödyntäen tietoa palvelujärjestelmästä
x ohjaa ja neuvoo asiakasta hakemaan palveluita ja etuuksia työryhmän kanssa
x ohjaa asiakasta sähköisten palveluiden käytössä
x osallistuu sosiaali- ja terveydenhuollon ohjaus-, yhteydenotto- ja ilmoitusvelvollisuuden toteuttamiseen asiakkaan palvelutarpeesta

Henkilö toimii työyhteisön jäsenenä.

Henkilö

x noudattaa työyhteisön sääntöjä ja toimintaperiaatteita
x viestii ja toimii ammatillisesti ja asiallisesti
x omaa ongelmanratkaisutaidot
x toimii yhteistyökykyisesti ja vastuullisesti työyhteisön jäsenenä

Henkilö ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan.

Henkilö

x tuntee työpaikan turvallisuussuunnitelman ja vaaratilanteiden ilmoittamisen käytännöt ja toimii tilanteen vaatimalla tavalla työryhmän kanssa
x noudattaa työhyvinvointi- ja työturvallisuusohjeita ja -määräyksiä sekä sähkö- ja paloturvallisuusmääräyksiä
x ottaa vastuun omasta työhyvinvoinnistaan, työturvallisuudesta ja työkyvystään
x huolehtii omalta osaltaan työyhteisön hyvinvoinnista
x ymmärtää työyhteisön ilmapiirin vaikutuksia asiakastyytyväisyyteen

Henkilö arvioi ja kehittää toimintaansa.

Henkilö

x arvioi omaa oppimistaan ja osaamistaan
x ylläpitää ja kehittää ammatin edellyttämiä tietoja ja taitoja
x ottaa vastaan ja antaa asiallisesti palautetta sekä hyödyntää saamaansa palautetta toiminnassaan
x tunnistaa joitakin vahvuuksiaan ja kehittämiskohteitaan
x perustelee toimintaansa näyttöön perustuvalla tiedolla ja hakee tietoa työryhmän jäsenenä luotettavista lähteistä
x tekee työhönsä liittyviä valintoja ja päätöksiä työryhmän tukemana

Henkilö arvioi mahdollisuuksiaan toimia hyvinvointialan yrittäjänä.

Henkilö

x suunnittelee osaamisensa tuotteistamista
x työskentelee vastuullisesti ja ymmärtää työnsä vaikutuksen työpaikan toimintaan ja palvelujen laatuun päivittäisessä asiakastyössä
x edistää toiminnallaan tavoitteiden saavuttamista
x arvioi omia mahdollisuuksiaan toimia hyvinvointialan yrittäjänä

Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä

Ammattitaitovaatimukset

Henkilö osaa

x suunnitella hyvinvointiteknologian käyttöä asiakastyössä
x käyttää hyvinvointiteknologian työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja asiakkaan toimintakyvyn edistämisessä ja arvioinnissa
x käyttää vuorovaikutustaitoja asiakastyössä
x ohjata asiakkaita hyvinvointiteknologian hankintaan ja käyttöön liittyvien palveluiden käytössä
x ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan
x arvioida ja kehittää työtään.
Osaamisen arviointi

Henkilö suunnittelee hyvinvointiteknologian käyttöä asiakastyössä.

Henkilö

x tunnistaa asiakkaan fyysiseen, psyykkiseen, kognitiiviseen ja sosiaaliseen toimintakykyyn liittyviä tarpeita, joihin voi vastata teknologiaa hyödyntäen
x tuntee hyvinvointiteknologian tarjontaa ja tietää, mistä löytyy lisätietoa välineistä ja laitteista
x laatii asiakkaalle suunnitelman hyvinvointiteknologian käytöstä
x arvioi suunnitelman toimivuutta yhdessä työryhmän ja asiakkaan kanssa
x tuo moniammatillisessa työryhmässä esiin joitakin asiakkaan hyvinvointiteknologian hankintaan liittyviä tarpeita
x toimii eettisten ja kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti
x arvioi työryhmän kanssa tekniikan hyötyä suhteessa riskeihin ja kustannuksiin

Henkilö käyttää hyvinvointiteknologian työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja asiakkaan toimintakyvyn edistämisessä ja arvioinnissa.

Henkilö

x käyttää asiakastyössä teknologiaa turvallisesti ja tarkoituksenmukaisesti
x ohjaa asiakasta ja hänen lähiverkostoaan hyvinvointiteknologian käytössä huomioiden asiakkaan toimintakyvyn ja terveydentilan
x tukee asiakkaan omatoimisuutta ja turvallisuuden tunnetta hyvinvointiteknologian avulla
x ohjaa asiakasta sosiaaliseen kanssakäymiseen ja osallisuuteen hyödyntäen hyvinvointiteknologiaa
x huomio hyvinvointiteknologian valinnassa esteettömän käytön mahdollisuuden
x arvioi hyvinvointiteknologian käytön vaikutusta asiakkaan terveyteen ja toimintakykyyn

Henkilö käyttää vuorovaikutustaitoja asiakastyössä.

Henkilö

x keskustelee asiakkaan ja hänen lähiverkostonsa kanssa hyvinvointiteknologian tarpeista ja mahdollisuuksista
x mukauttaa ilmaisuaan asiakkaan kommunikointitaitoja vastaavaksi ja ottaa vuorovaikutuksessa huomioon asiakkaan kulttuuritaustaa ja arvoja
x tekee moniammatillista yhteistyötä teknologian hankintaan, käyttöön, huoltoon ja arviointiin liittyen hyödyntäen etäohjauksen mahdollisuuksia
x tiedottaa ja dokumentoi verkostolle asiakkaan sekä hänen läheistensä hyvinvointiteknologian käyttökokemuksista

Henkilö ohjaa asiakkaita hyvinvointiteknologian hankintaan ja käyttöön liittyvien palveluiden käytössä.

Henkilö

x ohjaa asiakasta ja hänen läheisiään hyvinvointiteknologian hankintaprosessissa yhdessä työryhmän kanssa
x antaa työryhmän kanssa tietoa asiakkaalle hyvinvointiteknologiavälineiden ja -laitteiden hankinnasta ja maksujärjestelyistä
x huolehtii, että asiakas saa tarvitsemansa palvelun ja toimii asiakkaan edun nimissä kustannus- ja laatutietoisesti

Henkilö ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan.

Henkilö

x käyttää hyvinvointiteknologiavälineitä ja -laitteita turvallisuusohjeiden mukaisesti huomioiden ergonomian ja aseptiikan
x ohjaa asiakasta hyvinvointiteknologiavälineiden ja -laitteiden turvallisessa käytössä huomioiden asiakkaan voimavarat, toimintakyvyn ja voinnin
x huolehtii hyvinvointiteknologiavälineiden ja -laitteiden toimivuudesta ja käyttöturvallisuudesta sekä informoi työryhmän kanssa käyttöturvallisuuteen liittyvissä ongelmissa

Henkilö arvioi ja kehittää työtään.

Henkilö

x ottaa vastaan palautetta ja arvioi työtään palautteen perusteella
x tunnistaa vahvuuksiaan ja kehittymistarpeitaan hyvinvointiteknologian käytössä
x seuraa hyvinvointiteknologia-alan kehitystä

Kotona asumisen ja elämänhallinnan tukeminen

Ammattitaitovaatimukset

Henkilö osaa

x edistää asiakkaan kotona asumista tai sinne siirtymistä
x suunnitella ja arvioida työtään
x käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja kotona asumisen tukemisessa ja elämänhallinnan vahvistamisessa
x ohjata asiakkaita palveluiden käytössä ja valintojen tekemisessä
x ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan.
x arvioida ja kehittää työtä.
Osaamisen arviointi

Henkilö edistää asiakkaan kotona asumista tai sinne siirtymistä.

Henkilö

x tuntee asumisen vaihtoehtoja, asumispalveluiden järjestämisvelvollisuuden, yhdenvertaisuuslain velvoitteet sekä kotona asumista tukevat palvelut ja antaa niistä tietoa
x arvioi osaltaan asumismuodon soveltuvuutta asiakkaalle yhteistyössä asiakkaan ja verkoston kanssa
x ottaa huomioon elämäntavan jatkuvuuden ja kodin merkityksiä asiakkaalle ja läheisille
x arvioi asiakkaan toimintakykyä ja voimavaroja, tunnistaa kotona asumiseen liittyviä haasteita, riskejä ja tuen tarpeita sekä etsii niihin ratkaisuja työryhmän tukemana yhdessä asiakkaan kanssa
x tekee ilmoituksen havaitsemastaan palvelutarpeesta
x neuvoo ja ohjaa elämäntilanteen muutoksissa

Henkilö suunnittelee ja arvioi työtään.

Henkilö

x asettaa tavoitteita ja suunnittelee työtehtävänsä yhteistyössä asiakkaan ja työryhmän kanssa hyödyntäen tietoa asiakkaan toiveista, voimavaroista ja toimintakyvystä
x toimii tavoitteellisesti
x arvioi työn ja tavoitteiden toteutumista yhdessä asiakkaan ja läheisten kanssa

Henkilö käyttää alan työmenetelmiä, -välineitä ja materiaaleja kotona asumisen tukemisessa ja elämänhallinnan vahvistamisessa.

Henkilö

x huomioi asiakkaan oikeuden yksityisyyteen
x ohjaa asiakasta itsestä, päivärytmistä ja kodista huolehtimisessa
x arvioi asiakkaan toimintaedellytyksiä ja edistää esteettömyyttä ja osallistumista
x mahdollistaa omien valintojen tekemistä päivittäisessä elämässä
x tukee positiivista mielenterveyttä
x hyödyntää etäohjauksen mahdollisuuksia ja tekee tilannekohtaisia ratkaisuja yhteistyössä työryhmän kanssa
x ohjaa kotona asumista tukevan teknologian ja apuvälineiden hankinnassa, käytössä ja ylläpidossa yhteistyössä työryhmän kanssa
x tunnistaa turvattomuutta, osoittaa välittämistä ja etsii ratkaisuja yhdessä työryhmän kanssa
x tunnistaa turvallisuusriskejä ja huolehtii asiakkaan turvallisuudesta
x tukee asiakasta erilaisissa kriisi- ja ongelmatilanteissa hyödyntäen tietoa ja työryhmän osaamista kriisissä olevan ihmisen auttamisesta

Henkilö ohjaa asiakkaita palveluiden käytössä ja valintojen tekemisessä.

Henkilö

x ohjaa asioiden hoitamisessa ja palveluita koskevissa valinnoissa hyödyntäen tietoa palvelujärjestelmästä
x ohjaa ja neuvoo asiakasta hakemaan palveluita ja etuuksia sekä täyttämään niihin liittyviä hakemuksia
x antaa tietoa asiakkaalle ja läheisverkostolle oikeudellisesta ennakoinnista
x tekee monialaista yhteistyötä kotona asumisen turvaamiseksi

Henkilö ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan.

Henkilö

x noudattaa työturvallisuusohjeita ja -määräyksiä
x huolehtii hygieniasta ja toimii aseptisten periaatteiden mukaisesti
x työskentelee ergonomian periaatteiden mukaisesti
x tunnistaa työn keskeisiä kuormitus- ja riskitekijöitä ja huomioi niitä toiminnassaan

Henkilö arvioi ja kehittää työtään.

Henkilö

x arvioi toimintaansa hyödyntäen itsearviointia ja saamaansa palautetta
x seuraa sosiaali- ja terveysalan kehitystä ja tuo ajankohtaista tietoa työyhteisölle

Toiminnalliset menetelmät hyvinvoinnin edistämisessä

Ammattitaitovaatimukset

Henkilö osaa

x edistää asiakkaan hyvinvointia toiminnallisia menetelmiä ja luontoa hyödyntäen
x suunnitella työtään
x käyttää vuorovaikutustaitoja asiakastyössä
x käyttää toiminnallisia menetelmiä, välineitä ja materiaaleja edistäessään asiakkaan hyvinvointia
x ohjata asiakasta osallistumaan taide-, kulttuuri- ja luontopalveluihin
x ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan
x arvioida ja kehittää omaa työtään.
Osaamisen arviointi

Henkilö edistää asiakkaan hyvinvointia toiminnallisia menetelmiä ja luontoa hyödyntäen.

Henkilö

x hyödyntää soveltavaa taidetta, luontoa ja liikkumista työskennellessään erilaisten asiakkaiden kanssa voimavaralähtöisesti
x toimii kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti
x edistää luovuutta kannustamalla asiakkaita

Henkilö suunnittelee työtään.

Henkilö

x suunnittelee työtään työryhmän kanssa hyödyntäen tietoa taidelähtöisistä menetelmistä, luonnosta ja liikkumisesta
x tekee yhteistyötä moniammatillisen työryhmän kanssa
x asettaa tavoitteita toiminnalleen
x suunnittelee, toteuttaa ja arvioi toimintaa asiakasryhmän mukaan
x ottaa suunnittelussa huomioon asiakkaan yksilöllisyyden
x arvioi ja dokumentoi toimintakyvyn muutoksia ja hyvinvoinnin vaikutuksia

Henkilö käyttää vuorovaikutustaitoja asiakastyössä.

Henkilö

x kommunikoi vuorovaikutustilanteissa asiallisesti luoden luovuutta sallivan ilmapiirin
x toimii ohjaajana tavanomaisissa tilanteissa sekä jäsentää ja käsittelee omat tunnetilansa
x ohjaa yksilöä vuorovaikutuksen keinoin hyödyntäen selkokieltä ja puhetta tukevia ja korvaavia kommunikointikeinoja
x käyttää vuorovaikutustilanteissa hyväksi läsnäoloa, rohkaisua ja huumoria
x ohjaa eri-ikäisiä asiakkaita ilmaisemaan itseään
x noudattaa työpaikan ohjeita viestinnästä
x toimii ja viestii vastuullisesti monialaisen työryhmän ja verkoston jäsenenä

Henkilö käyttää toiminnallisia menetelmiä, välineitä ja materiaaleja edistäessään asiakkaan hyvinvointia.

Henkilö

x hyödyntää toiminnassaan tietoa lähiympäristön sekä luonnon mahdollisuuksista ja materiaaleista sekä eläinavusteisista menetelmistä työryhmän kanssa
x rohkaisee asiakasta tutustumaan, kokeilemaan ja tutkimaan luonnon sekä ympäristön tarjoamia mahdollisuuksia
x motivoi asiakasta ja ryhmää ulkoiluun sekä luonnossa liikkumiseen esteettömyyden huomioiden osana päivittäistä toimintaa
x hyödyntää luontoa ja ympäristöä sekä eläinavusteisia menetelmiä ohjatessaan asiakasta ja ryhmää sekä mahdollistaa esteettisiä kokemuksia
x käyttää rentouttavia menetelmiä luonnossa ja lähiympäristössä
x ottaa toiminnassaan huomioon jokamiehenoikeudet

Henkilö ohjaa asiakasta osallistumaan taide-, kulttuuri- ja luontopalveluihin.

Henkilö

x antaa asiakkaalle ja lähiverkostolle tietoa taide-, kulttuuri-, luonto- ja eläinavusteisista palveluista
x ohjaa asiakasta ja ryhmää käyttämään taide-, kulttuuri- , luonto- ja eläinavusteisia palveluita sekä tutustumaan kulttuuriperintöön
x edistää asiakkaan osallistumista harrastuksiin ja sosiaalisten verkostojen toimintaan
x mahdollistaa taide-, kulttuuri- ja luontotoimintaa asiakkaan saavutettavaksi tarjoten voimaantumisen kokemuksia

Henkilö ylläpitää ja edistää turvallisuutta, työkykyään ja työhyvinvointiaan.

Henkilö

x tuntee yksikön turvallisuussuunnitelman ja toimii tilanteen vaatimalla tavalla työryhmän kanssa
x noudattaa työhyvinvointi- ja työturvallisuusohjeita ja -määräyksiä
x ottaa vastuun omasta työhyvinvoinnistaan, työturvallisuudesta ja työkyvystään

Henkilö arvioi ja kehittää omaa työtään.

Henkilö

x arvioi omaa osaamistaan
x tunnistaa joitakin vahvuuksiaan ja kehittämiskohteitaan
x ylläpitää ammatin edellyttämiä tietoja ja taitoja toiminnallisuuden tukemisessa